आईपीएल, ओलंपिक जैसे खेल आयोजनों की लोकप्रियता को देखते हुए खेल प्रबंधन व्यवहार्य करियर विकल्प है। हालांकि हमारे पास इंटरनेशनल इंस्टीट्यूट ऑफ स्पोर्ट मैनेजमेंट जैसा संस्थान है लेकिन दुनिया के कई हिस्सों में यह उपेक्षित क्षेत्र है। लोगों को खेल प्रबंधन के बारे में जागरूक करने की जरूरत है। हमें उन्हें यह एहसास दिलाना होगा कि यहां एक करियर विकल्प पर विचार किया जा सकता है। हमें लोगों को यह विश्वास दिलाना है कि खेल प्रबंधन में एक सफल कैरियर अन्य धाराओं में स्नातक होने के बाद भी संभव है। हमें खेल उद्योग में करियर ग्राफ डिजाइन करना होगा। इस समझ की यात्रा के माध्यम से माता-पिता और छात्रों को ले जाने में कुछ समय लगेगा। हम कुछ नाम रखने के लिए खेल प्रबंधन जैसे बिक्री और विपणन, प्रायोजन, संचालन, इवेंट मैनेजमेंट और लॉजिस्टिक्स में करियर पथ बना सकते हैं। हमें माता-पिता, छात्रों को प्राप्त करना है, एक ही मंच पर खेल उद्योग में संगठनों और अन्य हितधारकों और एक सुगम मार्ग का निर्माण करते हैं। (१) खेल में उपलब्ध करियर ग्राफ और रास्ते :- खेल उद्योग के आगमन के साथ, करियर ग्राफ और रास्ते विकसित हुए हैं। फिलहाल, करियर ग्राफ के संदर्भ में घटक हैं। सबसे पहले हमारे पास अनुबंध नौकरियां हैं- जो मुख्य रूप से पश्चिमी अवधारणा है और धीरे-धीरे दुनिया के अन्य हिस्सों में विकसित हुआ है। प्रोजेक्ट-दर-प्रोजेक्ट के आधार पर टूर्नामेंट और संगठनों द्वारा फ्रीलांसरों को काम पर रखा जाता है। दूसरे, और यकीनन छात्रों और उनके माता-पिता के बीच अधिक लोकप्रिय विकल्प, आपके पास पारंपरिक नौकरियां हैं। आइए हम खेल उद्योग में स्थिर नौकरियों पर चर्चा करें। यहां भी दो पहलू हैं। एक तरफ, हमारे पास सरकार, मीडिया घरानों या कॉरपोरेट्स द्वारा बनाई गई स्थिर और सुरक्षित नौकरियां हैं। सरकारें और खेल प्राधिकरण अपने संगठनों में नौकरियों की पेशकश करके उत्कृष्ट पहल कर रहे हैं। संघ और निकाय अब योग्य पेशेवरों को स्वीकार कर रहे हैं। हालांकि, सबसे बड़े भर्तीकर्ता जमीनी स्तर के डेवलपर या उद्यमी हैं - स्टार्ट-अप। न केवल वे स्टार्ट-अप नौकरी के अवसर पैदा करते हैं बल्कि छात्रों के भीतर यह विश्वास भी पैदा करते हैं कि वे भी खेल उद्योग में उद्यमी बन सकते हैं। खेल प्रबंधन में रुचि रखने वाले उम्मीदवारों को प्रोत्साहित करने के लिए स्कूलों और कॉलेजों को उद्यमिता प्रकोष्ठ बनाना चाहिए। (२) खेल उद्योग में रास्ते: जबकि जमीनी स्तर पर विकास सबसे अधिक विकास के अवसर पैदा करता है, खेल उद्योग में बहुत सी अन्य चीजें हैं जो कोई भी कर सकता है। उदाहरण के लिए, खेल के बुनियादी ढांचे का विकास एक जगह है और यह अवसर पैदा कर सकता है। खेल पर्यटन जैसा कुछ भी एक प्रमुख खिलाड़ी हो सकता है। बिक्री और विपणन खेल उद्योग का एक और महत्वपूर्ण हिस्सा है। जबकि मीडिया एक स्वतंत्र उद्योग हो सकता है, खेल मीडिया एक अलग कार्यक्षेत्र है और इसे पेशेवर की जरूरत है। खेल उद्योग के सबसे बड़े घटकों में से एक इवेंट मैनेजमेंट है। सामान्य परिस्थितियों में, छोटी और लंबी अवधि में आईपीएल को एक सफल आयोजन के लिए हजारों लोगों की आवश्यकता होती है। दुनिया में आतिथ्य का अपना स्थान है, लेकिन खेल आतिथ्य में भी अवसर हैं। मैच के दौरान स्टेडियम में जबकि महामारी ने खेल उद्योग के लिए चुनौतियां पैदा कीं, इसने विभिन्न धाराओं को विकसित करने और लाने में भी मदद की। ई-स्पोर्ट्स का उदाहरण लें- जहां कई निवेशक पैसा लगा रहे हैं। ऐसे संस्थानों को ऐसे पेशेवरों की आवश्यकता होगी जो खेल उद्योग को आगे बढ़ाएं। ऐसी पहल सफलतापूर्वक। वर्क फ्रॉम होम की स्थिति के कारण, कई कॉरपोरेट ऐसे उद्यमों की योजना बना रहे हैं जहां छात्रों को कंटेंट राइटिंग, प्रोडक्शन और कई अन्य काम मिल रहे हैं। (३) परदे के पीछे के खेल नायक। आइए क्रिकेट मैच पर नजर डालते हैं जहां कुल 22 खिलाड़ी बीच में प्रतिस्पर्धा करते हैं। जबकि लाखों लोग क्रिकेट की गतिविधियों में तल्लीन हैं, 2000 से अधिक अन्य लोग हैं, जिनमें से अधिकांश खेल प्रबंधन पेशेवर हैं, जो पर्दे के पीछे काम कर रहे हैं ताकि मैच निर्बाध रूप से हो। ओलंपिक में प्रतिस्पर्धा करने के लिए एक एथलीट के लिए, हमें सैकड़ों लोगों की जरूरत है-कोच से लेकर पोषण विशेषज्ञ तक, जो यात्रा और रसद का प्रबंधन करते हैं-बाकी सब कुछ जो पर्दे के पीछे काम करता है। जो लोग पर्दे के पीछे काम करते हैं वे भी खेल नायक हैं क्योंकि वे इसे संभव बनाने में एक भूमिका निभाते हैं। मैदान पर हम जो सफलता देखते हैं वह केवल हिमशैल का सिरा है। हम नहीं देखते कि नीचे क्या है लेकिन वे वही हैं जो यह सुनिश्चित करते हैं कि हिमशैल की नोक दिखाई दे रही है। खेल प्रबंधन पेशेवर उस आधार का निर्माण करते हैं जिस पर आयोजन सफलतापूर्वक होते हैं। खेल, खेल प्रबंधन की व्यापक संभावनाओं को देखते हुए गलत चुनाव नहीं है
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