Cyber Security -How To Achieve It (Malayalam)

like and subscribe

സൈബർ സുരക്ഷ: അത് എങ്ങനെ നേടാം

 നിർവ്വചനം: ഡിജിറ്റൽ ആക്രമണങ്ങളിൽ നിന്ന് നിർണായക സംവിധാനങ്ങളെയും സെൻസിറ്റീവ് വിവരങ്ങളെയും സംരക്ഷിക്കുന്ന രീതിയാണ് സൈബർ സുരക്ഷ.

 നിരാശാജനകമായ സാങ്കേതികവിദ്യകൾ സൃഷ്ടിച്ച സുരക്ഷാ സംവിധാനത്തിന്റെ സങ്കീർണ്ണതയും ഇൻ-ഹൗസ് വൈദഗ്ധ്യത്തിന്റെ അഭാവവും ഈ ചെലവുകൾ വർദ്ധിപ്പിക്കും.

 സൈബർ സുരക്ഷാ ഭീഷണികളുടെ തരങ്ങൾ

 (1) ക്ഷുദ്രവെയർ

 (2) എമോലെറ്റ്

 (3)സേവനം നിഷേധിക്കൽ

 (4)മധ്യത്തിലുള്ള മനുഷ്യൻ

 (5)ഫിഷിംഗ്

 (6)SQL കുത്തിവയ്പ്പ്

 (7)പാസ്‌വേഡ് ആക്രമണങ്ങൾ

 വിവരസാങ്കേതിക വിദ്യയുടെ ഗണ്യമായ പുരോഗതിക്ക് ശേഷം, സൈബർ സുരക്ഷ എന്നത് നെറ്റിസൺമാരുടെ പ്രധാന ആശങ്കയാണ്. റീട്ടെയ്ൽ, ഹെൽത്ത് കെയർ, വിദ്യാഭ്യാസം, ധനകാര്യം എന്നിങ്ങനെ എല്ലാ മേഖലകളിലും വികസിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്ന സൈബർ ലംഘനങ്ങൾ, പ്രത്യേകിച്ച് നമ്മൾ ജീവിക്കുന്ന ഇന്റർനെറ്റ് യുഗത്തിൽ സൈബർ സുരക്ഷയെ ശ്രദ്ധയിൽപ്പെടുത്തുന്നു.  അത് ചെറുതോ ഇടത്തരമോ വലുതോ ആകട്ടെ, പൊതുമോ സ്വകാര്യമോ ആകട്ടെ, സൈബർ കുറ്റകൃത്യങ്ങളുടെ നിരന്തരമായ അപകടസാധ്യതയുള്ള വ്യക്തിജീവിതം പോലും.  സംഘടിതവും അസംഘടിതവുമായ മേഖലകളിൽ അവബോധം സൃഷ്ടിക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്. സൈബർ സുരക്ഷയുടെ ഏറ്റവും അസ്ഥിരമായ ഘടകം "മനുഷ്യൻ" ആണ്.  വ്യവസായ റിപ്പോർട്ടുകൾ പ്രകാരം, 95% സൈബർ സുരക്ഷാ ലംഘനങ്ങളും പ്രാഥമികമായി മനുഷ്യ പിഴവ് മൂലമാണ് സംഭവിക്കുന്നത്, ഏകദേശം 3.33 മില്യൺ യുഎസ് ഡോളറാണ്. സാങ്കേതികവിദ്യയ്ക്ക് അപ്പുറത്തേക്ക് നീങ്ങുകയും മാനുഷിക ഘടകത്തെ അഭിസംബോധന ചെയ്യാൻ തുടങ്ങുകയും ചെയ്യുന്നില്ലെങ്കിൽ, നമുക്ക് ഒരു വിജയ സാഹചര്യവുമില്ലെന്ന് ഞങ്ങളുടെ അനുഭവം കാണിക്കുന്നു.  ജനങ്ങളുടെയും സുരക്ഷയുടെയും കവലയിൽ ഒരു മാറ്റമാണ് കാലഘട്ടത്തിന്റെ ആവശ്യം.

 കുറച്ച് കാര്യങ്ങൾ ക്രമത്തിൽ ക്രമീകരിക്കാനുള്ള സമയം

 എപ്പോൾ

 InfoSec-ലേക്ക് വരുമ്പോൾ, മിക്ക ഓർഗനൈസേഷനുകളും നല്ലതും ഫലപ്രദവുമായ സുരക്ഷയുടെ നട്ടെല്ലായി "ആളുകൾ, പ്രോസസ്സ്, സാങ്കേതികവിദ്യ" എന്ന ത്രയത്തെയാണ് പ്രസംഗിക്കുന്നത്.  ഒരു ഓർഗനൈസേഷന്റെ പ്രാഥമിക ശ്രദ്ധ സാങ്കേതികവിദ്യയാണ്, തുടർന്ന് പ്രക്രിയകൾ, തുടർന്ന് നമ്മൾ അവരെ സമീപിക്കുമ്പോൾ ആളുകൾ.  എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഇതാണ് അടിസ്ഥാന പ്രശ്നം.  ആളുകളാണ് ഞങ്ങളുടെ ഏറ്റവും വലിയ സ്വത്ത്, ചിലപ്പോൾ അവർ പലപ്പോഴും വിവര സുരക്ഷയിൽ ഭീഷണി ഉയർത്തിയേക്കാം, ഈ ഭീഷണികൾ തടയുന്നതിനുള്ള പരിഹാരങ്ങളുള്ള ഉപയോഗിക്കാത്ത ഉറവിടങ്ങളാണ് അവർ. അതിനാൽ എന്റെ കാഴ്ചപ്പാടിൽ ജനകേന്ദ്രീകൃത സുരക്ഷയാണ് ഭാവി.  സാങ്കേതിക വിദ്യയ്ക്ക് നമ്മെ ഇത്രയും ദൂരം കൊണ്ടുപോകാൻ മാത്രമേ കഴിയൂ - യഥാർത്ഥ മാറ്റം വരുത്താൻ ആളുകൾക്ക് കഴിയും.  സുരക്ഷിതത്വത്തിന്റെ ശക്തമായ ഒരു സംസ്കാരം കെട്ടിപ്പടുക്കുക എന്നതാണ് ഇതിനുള്ള ഉത്തരം.

 സംസ്കാരമാണ് മനുഷ്യന്റെ പെരുമാറ്റത്തെ നയിക്കുന്നതെന്നും അതിനാൽ സംഘടനാ വളർച്ചയുടെ എഞ്ചിനാണെന്നും സംഘടന തിരിച്ചറിയേണ്ടതുണ്ട്.

 നിങ്ങൾ എങ്ങനെയാണ് ഒരു സുരക്ഷാ സംസ്കാരം കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നത്.?

 സുരക്ഷയോടുള്ള ജനകേന്ദ്രീകൃത സമീപനം മനുഷ്യ ഭീഷണിയെ അഭിസംബോധന ചെയ്യുക എന്നല്ല.  ആളുകളെ കേന്ദ്രീകൃതമായി സൂചിപ്പിക്കുന്നത്, മുഴുവൻ സുരക്ഷാ വെല്ലുവിളിയുടെയും കേന്ദ്രത്തിൽ ആളുകളെ പ്രതിഷ്ഠിക്കുകയും ഈ പ്രശ്‌നങ്ങൾക്ക് അവർ എങ്ങനെ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു എന്നതിലുപരി അവർക്ക് പരിഹരിക്കാനാകുന്ന വഴികൾ തിരിച്ചറിയുകയും ചെയ്യുന്നു.

 (എ) എല്ലാവർക്കും സുരക്ഷ, എല്ലാവർക്കും സുരക്ഷ.  ഓർഗനൈസേഷനിലെ എല്ലാവരും വിന്യസിക്കുകയും സുരക്ഷയുടെ ഉത്തരവാദിത്തം ഏറ്റെടുക്കുകയും ചെയ്യുമ്പോൾ മാത്രമേ ശക്തമായ ഒരു സുരക്ഷാ സംസ്കാരം അഭിവൃദ്ധി പ്രാപിക്കാൻ കഴിയൂ.  കമ്പനിയുടെ സുരക്ഷാ സൊല്യൂഷന്റെയും സുരക്ഷാ സംസ്‌കാരത്തിന്റെയും ഒരു ഭാഗം എല്ലാവർക്കും സ്വന്തമാകുമ്പോൾ.- ഈ സംസ്‌കാരം കമ്പനിയുടെ പ്രധാന മൂല്യങ്ങളുടെ ഭാഗമാകുമ്പോൾ, അതിന്റെ DNA. ഇത് "എല്ലാം" സംസ്‌കാരത്തിൽ കൈവരിക്കുന്നതിന്, സുരക്ഷയ്ക്ക് അതിന് അർഹമായ പ്രാധാന്യം നൽകേണ്ടതുണ്ട്, കൂടാതെ  അത് നിങ്ങളുടെ കോർപ്പറേറ്റ് മാനിഫെസ്റ്റോയുടെ ഭാഗമായിരിക്കണം.  നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർ എന്തിലാണ് ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കേണ്ടതെന്ന് മനസിലാക്കാൻ കാര്യങ്ങൾ നോക്കുകയാണ്.  ടൗൺ ഹാളുകൾ മുതൽ ബോർഡ് റൂം മീറ്റിംഗുകൾ വരെയുള്ള എല്ലാ പ്ലാറ്റ്‌ഫോമുകളിലും നിങ്ങളുടെ നേതൃത്വ ടീം ആവർത്തിച്ച് പറയണം, സുരക്ഷ വിലമതിക്കാനാവാത്തതാണെന്ന്

 (B)വേഗതയിൽ തുടരുക: പതിവായി ബോധവൽക്കരണ പരിപാടികളും സുരക്ഷാ ശിൽപശാലയും സംഘടിപ്പിക്കുക.

 (സി)നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരെ പ്രചോദിപ്പിക്കുകയും പരിശീലിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുക

 (ഡി) കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ കെട്ടിപ്പടുക്കുക, സുരക്ഷാ ചാമ്പ്യന്മാരെ നേടുക.

 (ഇ)ബോട്ട്നെറ്റ് ക്ലീനിംഗ്

 സൈബർ സുരക്ഷയ്ക്ക് എന്ത് കഴിവുകൾ ആവശ്യമാണ്

 (1)പ്രശ്നപരിഹാരം

 (2) സാങ്കേതിക അഭിരുചി

 (3) വിവിധ പ്ലാറ്റ്‌ഫോമുകളിലുടനീളമുള്ള സുരക്ഷയെക്കുറിച്ചുള്ള അറിവ്

 (4) വിശദാംശങ്ങളിലേക്കുള്ള ശ്രദ്ധ

 (5) ആശയവിനിമയ കഴിവുകൾ

 (6) അടിസ്ഥാന കമ്പ്യൂട്ടർ ഫോറൻസിക് കഴിവുകൾ

 (7) പഠിക്കാനുള്ള ആഗ്രഹം

 (8) ഹാക്കിംഗിനെ കുറിച്ചുള്ള ധാരണ

            ഭീഷണിയെ നേരിട്ടുള്ള, പരോക്ഷ, മൂടുപടം, സോപാധികം എന്നിങ്ങനെ നാല് വ്യത്യസ്ത വിഭാഗങ്ങളായി തിരിക്കാം.  നേരിട്ടുള്ള ഭീഷണി ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട ലക്ഷ്യത്തെ തിരിച്ചറിയുകയും അത് നേരായതും വ്യക്തവും വ്യക്തവുമായ രീതിയിൽ നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു.

 സംസ്‌കാരങ്ങൾ ഒറ്റരാത്രികൊണ്ട് കെട്ടിപ്പടുക്കാനാവില്ല.  അവ ഓരോന്നായി നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നു.

 ജനങ്ങളുടെ സംസ്കാരം - കേന്ദ്രീകൃത സുരക്ഷ കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിനുള്ള ചില നുറുങ്ങുകൾ ഇവയാണെങ്കിലും, ഇത് തീർച്ചയായും ചെയ്യുന്നതിനേക്കാൾ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്.  നിങ്ങൾക്ക് സ്ഥിരതയും അർപ്പണബോധവും സർഗ്ഗാത്മകതയും ആവശ്യമാണ്.  എന്നാൽ ഓഹരികൾ വളരെ ഉയർന്നതിനാൽ, നിങ്ങൾക്ക് ശരിക്കും ഒരു ചോയ്‌സ് ഉണ്ടോ.

Cyber Security -How To Achieve It (Indonesian)

like and subscribe

Keamanan Cyber: Bagaimana cara mencapainya

 Definisi: Keamanan siber adalah praktik melindungi sistem kritis dan informasi sensitif dari serangan Digital.

 Kompleksitas sistem keamanan yang diciptakan oleh teknologi yang berbeda dan kurangnya keahlian internal dapat memperbesar biaya ini.

 Jenis Ancaman Keamanan Cyber

 (1) Perangkat lunak perusak

 (2) Emolet

 (3) Penolakan Layanan

 (4) Pria di Tengah

 (5) Phising

 (6) injeksi SQL

 (7) Serangan Kata Sandi

 Setelah kemajuan Teknologi Informasi yang cukup pesat, Keamanan siber menjadi perhatian utama para netizen. Pelanggaran siber yang berkembang di setiap sektor, baik itu ritel, perawatan kesehatan, pendidikan, keuangan, atau lainnya, telah menempatkan keamanan siber dalam sorotan terutama di era internet yang kita jalani.  Baik itu kecil, menengah atau besar, publik atau swasta, bahkan individu hidup dalam risiko kejahatan dunia maya.  Kebutuhan adalah untuk menciptakan kesadaran di antara sektor terorganisir dan tidak terorganisir. Elemen keamanan cyber yang paling mudah berubah adalah "MANUSIA".  Sesuai laporan industri, 95% pelanggaran keamanan dunia maya yang utama disebabkan oleh kesalahan manusia mencapai sekitar USD 3,33 juta. Pengalaman kami menunjukkan kecuali kami bergerak melampaui teknologi dan mulai menangani elemen manusia, kami tidak berada dalam situasi yang menguntungkan.  Kebutuhan saat ini adalah untuk perubahan di persimpangan orang dan keamanan.

 WAKTU UNTUK MENGATUR BEBERAPA HAL

 Kapan

 Datang ke InfoSec, sebagian besar organisasi mengkhotbahkan tiga serangkai "manusia, proses, dan teknologi" sebagai tulang punggung untuk keamanan yang baik dan efektif.  Fokus utama organisasi adalah teknologi, diikuti oleh proses, dan kemudian orang-orang ketika kita mendekati mereka.  Bagi saya ini adalah masalah mendasar.  Orang-orang adalah aset terbesar kami, dan meskipun terkadang mereka lebih sering menjadi ancaman dalam keamanan informasi, mereka adalah sumber daya yang belum dimanfaatkan dengan solusi untuk mengekang ancaman ini.Oleh karena itu, menurut pandangan saya, People centric Security adalah masa depan.  Teknologi hanya dapat membawa kita sejauh ini - Orang-oranglah yang dapat membuat perbedaan nyata.  Membangun budaya keamanan yang kuat adalah jawabannya.

 Organisasi perlu menyadari bahwa budaya adalah yang mendorong perilaku manusia dan karenanya menjadi mesin pertumbuhan organisasi.

 Bagaimana Anda membangun budaya Keamanan.?

 Pendekatan yang berpusat pada manusia terhadap keamanan tidak berarti menangani ancaman manusia.  Orang-sentris berarti, menempatkan orang di pusat seluruh tantangan keamanan dan mengidentifikasi cara-cara di mana mereka dapat memecahkan masalah ini daripada bagaimana mereka berkontribusi pada mereka.

 (A) Keamanan untuk semua dan semua orang untuk keamanan.  Budaya keamanan yang kuat hanya dapat berkembang jika semua orang dalam organisasi selaras dan bertanggung jawab atas keamanan.  Ketika setiap orang memiliki bagian dari solusi keamanan dan budaya keamanan perusahaan.-dan ketika budaya ini menjadi bagian dari nilai-nilai inti perusahaan, DNA-nya.Untuk mencapai budaya "semua dalam" ini, keamanan perlu diberikan karena pentingnya, dan  itu harus menjadi bagian dari manifesto perusahaan Anda.  Karyawan Anda melihat hal-hal untuk memahami apa yang harus mereka fokuskan.  Tim kepemimpinan Anda harus menegaskan kembali di setiap platform, dari balai kota hingga rapat ruang rapat, bahwa keamanan tidak dapat dinegosiasikan

 (B) Ikuti perkembangannya: Selenggarakan program kesadaran reguler dan lokakarya keamanan.

 ( C) Memotivasi Dan Melatih Karyawan Anda

 (D) Bangun Komunitas, Miliki jagoan keamanan.

 (E) Pembersihan Jaring Kapal

 Keterampilan apa yang dibutuhkan untuk keamanan siber

 (1) Pemecahan Masalah

 (2) Bakat Teknis

 (3) Pengetahuan Keamanan Di Berbagai Bentuk Plat

 (4) Perhatian Terhadap Detail

 (5) Keterampilan Komunikasi

 (6) Keterampilan dasar komputer Forensik

 (7) Keinginan untuk belajar

 (8) Pengertian Peretasan

            Ancaman dapat diklasifikasikan ke dalam empat kategori yang berbeda, langsung, tidak langsung, terselubung, bersyarat.  Ancaman langsung mengidentifikasi target tertentu dan disampaikan dengan cara yang lugas, jelas, dan eksplisit.

 Budaya tidak bisa dibangun dalam semalam.  Mereka dibangun selangkah demi selangkah.

 Meskipun ini adalah beberapa tip untuk membangun budaya manusia - keamanan yang terpusat, ini jelas lebih sulit diucapkan daripada dilakukan.  Anda membutuhkan konsistensi, dedikasi, dan kreativitas.  Tetapi dengan taruhannya yang begitu tinggi, apakah Anda benar-benar punya pilihan.

Cyber Security -How To achieve It (Philipino)

Like and subscribe

Cyber ​​Security :Paano ito makakamit

 Kahulugan :Ang seguridad sa cyber ay ang kasanayan ng pagprotekta sa mga kritikal na sistema at sensitibong impormasyon mula sa mga Digital na pag-atake.

 Ang pagiging kumplikado ng sistema ng seguridad na nilikha ng mga desparate na teknolohiya at kakulangan ng in-house na kadalubhasaan ay maaaring magpalaki sa mga gastos na ito.

 Mga Uri ng Banta sa Cyber ​​Security

 (1)Malware

 (2)Emolet

 (3)Pagkaila sa Serbisyo

 (4)Tao sa Gitna

 (5)Phishing

 (6)SQL injection

 (7) Mga Pag-atake sa Password

 Pagkatapos ng malaking pag-unlad ng InformationTechnology, ang cyber security ay pangunahing alalahanin ng mga netizens. Ang umuusbong na cyber breaches ng bawat sektor, maging ito ay retail, healthcare, edukasyon, pananalapi o iba pa, ay naglagay sa cybersecurity sa spotlight lalo na sa panahon ng internet na ating ginagalawan.  Maliit man, katamtaman o malaki, pampubliko o pribado, kahit na ang indibidwal ay nabubuhay sa patuloy na panganib ng mga cybercrime.  Ang kailangan ay upang lumikha ng kamalayan sa mga organisado at hindi organisadong sektor. Ang pinaka-pabagu-bagong elemento ng cyber security ay "TAO".  Ayon sa mga ulat sa industriya, 95% ng mga paglabag sa cyber security ang pangunahing sanhi ng error ng tao ay humigit-kumulang USD 3.33 milyon. Ipinapakita ng aming karanasan maliban kung lampas kami sa teknolohiya at simulan ang pagtugon sa elemento ng tao, wala kami sa sitwasyong walang panalo.  Ang pangangailangan ng oras ay para sa pagbabago sa intersection ng mga tao at seguridad.

 PANAHON NA PARA MAG-AYOS NG ILANG BAGAY

 Kailan

 Pagdating sa InfoSec, ipinangangaral ng karamihan sa mga organisasyon ang triad ng "mga tao, proseso, at teknolohiya" bilang backbone para sa mabuti, epektibong seguridad.  Ang pangunahing pokus ng isang organisasyon ay ang teknolohiya, na sinusundan ng mga proseso, at pagkatapos ay ang mga tao kapag napuntahan natin sila.  Para sa akin ito ang pangunahing isyu.  Ang mga tao ang pinakamalalaki nating asset, at kahit minsan ay maaaring magdulot sila ng banta sa seguridad ng impormasyon nang mas madalas, sila ang mga hindi pa nagagamit na mapagkukunan na may mga solusyon upang pigilan ang mga banta na ito. Kaya sa aking pananaw, People centric Security ang hinaharap.  Ang teknolohiya ay maaari lamang magdadala sa atin sa ngayon-Ito ay ang mga tao na maaaring gumawa ng tunay na pagkakaiba.  Ang pagbuo ng isang malakas na kultura ng seguridad ay ang sagot.

 Kailangang kilalanin ng organisasyon na ang kultura ang nagtutulak sa pag-uugali ng tao at samakatuwid ay nagiging makina ng paglago ng organisasyon.

 Paano ka bumuo ng isang kultura ng Seguridad.?

 People-centric approach sa seguridad ay hindi nangangahulugan ng pagtugon sa banta ng tao.  Ang People -centric ay nangangahulugang, inilalagay ang mga tao sa gitna ng buong hamon sa seguridad at pagtukoy ng mga paraan kung paano nila malulutas ang mga problemang ito kaysa sa kung paano sila nag-aambag sa kanila.

 (A)Seguridad para sa lahat at lahat para sa seguridad.  Ang isang Matibay na kultura ng seguridad ay maaaring umunlad lamang kapag ang lahat sa organisasyon ay nakahanay at may pananagutan sa seguridad.  Kapag ang bawat isa ay nagmamay-ari ng isang piraso ng solusyon sa seguridad at kultura ng seguridad ng kumpanya.-at kapag ang kulturang ito ay naging bahagi ng mga pangunahing halaga ng kumpanya, Ang DNA nito.  kailangan itong maging bahagi ng iyong corporate manifesto.  Ang iyong mga empleyado ay tumitingin sa mga bagay upang maunawaan kung ano ang dapat nilang pagtuunan ng pansin.  Dapat ulitin ng iyong pangkat ng pamunuan sa bawat plataporma, mula sa mga bulwagan ng bayan hanggang sa mga pulong ng boardroom, na ang seguridad ay hindi napag-uusapan.

 (B) Makipagsabayan sa bilis : Mag-organisa ng mga regular na programa ng kamalayan at pagawaan ng seguridad.

 ( C) Motivate At Sanayin ang Iyong mga Empleyado

 (D) Bumuo ng mga Komunidad, Magkaroon ng mga kampeon sa seguridad.

 (E) Paglilinis ng lambat

 Anong mga kasanayan ang kailangan para sa cyber security

 (1) Paglutas ng Problema

 (2)Kakayahang Teknikal

 (3)Kaalaman Sa Seguridad sa Iba't Ibang Plateform

 (4)Atensyon sa Mga Detalye

 (5) Mga Kasanayan sa Pakikipag-usap

 (6)Mga pangunahing kasanayan sa Forensic sa computer

 (7) Isang Pagnanais na matuto

 (8) Pag-unawa sa Pag-hack

            Ang pagbabanta ay maaaring uriin sa apat na magkakaibang kategorya, direkta, hindi direkta, nakatalukbong, may kondisyon.  Tinutukoy ng direktang banta ang isang partikular na target at inihahatid sa isang tapat, malinaw at tahasang paraan.

 Ang mga kultura ay hindi maaaring itayo nang magdamag.  Ang mga ito ay binuo ng isang hakbang sa isang pagkakataon.

 Bagama't ito ay ilang mga tip sa pagbuo ng kultura ng mga tao - nakasentro sa seguridad, tiyak na mas mahirap itong sabihin kaysa gawin.  Kailangan mo ng consistency, dedikasyon at pagkamalikhain.  Pero sa sobrang taas ng pusta, may choice ka ba talaga.

Ukraine Russian War Live Update

w

s: Russia may begin new offensive soon, U.S. officials say, as Kyiv hit by strike

Background

Despite being an independent country since 1991, Ukraine has been perceived by Russia as being part of its social and economic sphere of interest. Political analyst Iulian Chifu and his co-authors claim that in regard to Ukraine, Russia pursues a modernized version of the Brezhnev Doctrine on "limited sovereignty", which dictates that the sovereignty of Ukraine cannot be larger than that of the Warsaw Pact prior to the demise of the Soviet sphere of influence.^[13] This claim is based on statements of Russian leaders that possible integration of Ukraine into NATO would jeopardize Russia's national security.^[13]

After the collapse of the Soviet Union, both nations retained very close ties. At the same time, there were several sticking points, most importantly Ukraine's significant nuclear arsenal, which Ukraine agreed to abandon in the Budapest Memorandum on Security Assurances on the condition that Russia (and the other signatories) would issue an assurance against threats or use of force against the territorial integrity or political independence of Ukraine. In 1999, Russia was one of the signatories of the Charter for European Security, where it "reaffirmed the inherent right of each and every participating State to be free to choose or change its security arrangements, including treaties of alliance, as they evolve".^[14] Both would prove futile in

Ukraine says kindergarten shelling in east a ‘big provocation’ by pro-Russ

Russia Ukraine crisis: Here’s all you need to know

NATO allies are fearing a potential invasion by Russia as the nation is stepping up support for Kyiv. However, Moscow claims it is vital for security reasons and is blaming NATO. Here’s a simple explainer to the Russia Ukraine crisis. What is the Russia Ukraine crisis? Ukraine was a part of the Russian empire for […]

NATO allies are fearing a potential invasion by Russia as the nation is stepping up support for Kyiv. However, Moscow claims it is vital for security reasons and is blaming NATO. Here’s a simple explainer to the Russia Ukraine crisis.

What is the Russia Ukraine crisis?

Ukraine was a part of the Russian empire for centuries. However, the nation got its independence as the USSR broke up in 1991. It soon began shedding its Russian Imperialism and started forging closer ties with the west. Moreover, Ukrainian President Viktor Yanukovych faced rejection for rejecting the EU and moving closer to Moscow. But, Rusia responded by annexing the Crimean Peninsula. The nation was also throwing its weight behind the separatist rebellion which broke out in Eastern Ukraine.

Both, Ukraine and the West believe that Russia is guilty of sending its troops to the rebels. However, Moscow denied and stated that those who joined the separatist were volunteering. Moscow has been strong in criticizing the US and other NATO allies for providing weapons to Ukraine and conducting joint drills. Russia believes this is encouraging the Ukrainian hawks to regain the rebel-held areas of Luhansk and Donetsk by using force.

What is Russia trying to avoid?

Russia does not want Ukraine to join NATO. After all, it is one of the things on the list of security demands send to the US in December 2021. Additionally, Russia does not want any NATO drills near its borders and, wants NATO to withdraw from Eastern Europe. Moscow is currently waiting for the response but, several of its ultimatums are slammed as a non-starter by the West. Putin is seeking guarantees to ensure “that would exclude any further NATO moves eastward and the deployment of weapons systems that threaten us in close vicinity to Russian territory”.

Currently, Ukraine is not a member of NATO however, it wants to change that. But, before becoming a NATO member, they need to remove scourges. Additionally, analysts believe that expanding military footprint in this region can also risk relations with Moscow.

Cyber Security -How To Achieve It (Bengali)

like and subscribe

সাইবার নিরাপত্তা: কিভাবে এটি অর্জন করতে হয়

 সংজ্ঞা: সাইবার নিরাপত্তা হল ডিজিটাল আক্রমণ থেকে গুরুত্বপূর্ণ সিস্টেম এবং সংবেদনশীল তথ্য রক্ষা করার অনুশীলন।

 বেপরোয়া প্রযুক্তির দ্বারা সৃষ্ট নিরাপত্তা ব্যবস্থার জটিলতা এবং অভ্যন্তরীণ দক্ষতার অভাব এই খরচগুলিকে বাড়িয়ে তুলতে পারে।

 সাইবার নিরাপত্তা হুমকির প্রকার

 (1) ম্যালওয়্যার

 (2) ইমোলেট

 (3) পরিষেবা অস্বীকার করা

 (4) মাঝখানের মানুষ

 (5) ফিশিং

 (6) এসকিউএল ইনজেকশন

 (7)পাসওয়ার্ড আক্রমণ

 তথ্যপ্রযুক্তির উল্লেখযোগ্য অগ্রগতির পর, সাইবার নিরাপত্তা নেটিজেনদের জন্য প্রধান উদ্বেগের বিষয়। প্রতিটি সেক্টরের ক্রমবর্ধমান সাইবার লঙ্ঘন, তা খুচরা, স্বাস্থ্যসেবা, শিক্ষা, অর্থ বা অন্যান্য, সাইবার নিরাপত্তাকে স্পটলাইটে রেখেছে বিশেষ করে ইন্টারনেট যুগে আমরা বাস করছি।  এটি ছোট, মাঝারি বা বড়, সরকারী বা ব্যক্তিগত হোক না কেন, এমনকি ব্যক্তি সাইবার অপরাধের ধ্রুবক ঝুঁকিতে থাকে।  প্রয়োজন সংগঠিত এবং অসংগঠিত ক্ষেত্রের মধ্যে সচেতনতা তৈরি করা। সাইবার নিরাপত্তার সবচেয়ে অস্থির উপাদান হল "মানব"।  ইন্ডাস্ট্রি রিপোর্ট অনুযায়ী, সাইবার নিরাপত্তা লঙ্ঘনের 95% প্রাথমিকভাবে মানবিক ত্রুটির কারণে ঘটে যা প্রায় 3.33 মিলিয়ন মার্কিন ডলার। আমাদের অভিজ্ঞতা দেখায় যদি না আমরা প্রযুক্তির বাইরে চলে যাই এবং মানব উপাদানকে সম্বোধন করা শুরু না করি, আমরা কোন বিজয়ী পরিস্থিতিতে নই।  জনগণ ও নিরাপত্তার সংযোগস্থলে পরিবর্তন আনা সময়ের প্রয়োজন।

 কিছু জিনিস ক্রমানুসারে সেট করার সময়

 কখন

 InfoSec-এ এসে, বেশিরভাগ সংস্থা ভাল, কার্যকর নিরাপত্তার জন্য মেরুদণ্ড হিসাবে "মানুষ, প্রক্রিয়া এবং প্রযুক্তি" এর ত্রয়ী প্রচার করে।  একটি সংস্থার প্রাথমিক ফোকাস হল প্রযুক্তি, তারপরে প্রক্রিয়াগুলি এবং তারপরে লোকেরা যখন আমরা তাদের কাছাকাছি যাই।  আমার জন্য এটি মৌলিক সমস্যা।  জনগণ আমাদের সবচেয়ে বড় সম্পদ, এবং যদিও কখনও কখনও তারা তথ্য সুরক্ষার ক্ষেত্রে আরও প্রায়ই হুমকি সৃষ্টি করতে পারে, তারা এই হুমকিগুলি প্রতিরোধ করার সমাধান সহ অব্যবহৃত সংস্থান।  প্রযুক্তি শুধুমাত্র আমাদের এতদূর নিয়ে যেতে পারে-এটি মানুষই প্রকৃত পার্থক্য করতে পারে।  নিরাপত্তার একটি শক্তিশালী সংস্কৃতি গড়ে তোলাই উত্তর।

 সংগঠনকে স্বীকৃতি দিতে হবে যে সংস্কৃতি যা মানুষের আচরণকে চালিত করে এবং তাই সাংগঠনিক বৃদ্ধির ইঞ্জিন হয়ে ওঠে।

 আপনি কিভাবে নিরাপত্তা একটি সংস্কৃতি গড়ে তোলেন.?

 নিরাপত্তার প্রতি জন-কেন্দ্রিক দৃষ্টিভঙ্গি মানে মানবিক হুমকি মোকাবেলা করা নয়।  মানুষ-কেন্দ্রিক বোঝায়, মানুষকে পুরো নিরাপত্তা চ্যালেঞ্জের কেন্দ্রবিন্দুতে রাখা এবং তারা কীভাবে তাদের অবদান রাখে তার চেয়ে এই সমস্যাগুলি সমাধান করতে পারে এমন উপায়গুলি চিহ্নিত করা।

 (ক) সবার জন্য নিরাপত্তা এবং নিরাপত্তার জন্য প্রত্যেকের জন্য।  একটি শক্তিশালী নিরাপত্তা সংস্কৃতি তখনই উন্নতি লাভ করতে পারে যখন প্রতিষ্ঠানের সবাই একত্রিত হয় এবং নিরাপত্তার দায়িত্ব নেয়।  যখন প্রত্যেকেই কোম্পানির নিরাপত্তা সমাধান এবং নিরাপত্তা সংস্কৃতির একটি অংশের মালিক হয়।-এবং যখন এই সংস্কৃতি কোম্পানির মূল মূল্যবোধের একটি অংশ হয়ে ওঠে, তখন এটির ডিএনএ। এই "অল ইন" সংস্কৃতি অর্জন করতে, নিরাপত্তাকে যথাযথ গুরুত্ব দেওয়া প্রয়োজন, এবং  এটি আপনার কর্পোরেট ম্যানিফেস্টোর একটি অংশ হতে হবে।  আপনার কর্মীরা কোন বিষয়ের উপর ফোকাস করা উচিত তা বোঝার জন্য জিনিসগুলি দেখছেন।  আপনার নেতৃত্বের দলকে টাউন হল থেকে বোর্ডরুম মিটিং পর্যন্ত প্রতিটি প্ল্যাটফর্মে পুনরাবৃত্তি করা উচিত যে নিরাপত্তা আলোচনার যোগ্য নয়

 (খ) গতি বজায় রাখুন: নিয়মিত সচেতনতামূলক প্রোগ্রাম এবং নিরাপত্তা কর্মশালার আয়োজন করুন।

 (গ) আপনার কর্মচারীদের অনুপ্রাণিত করুন এবং প্রশিক্ষণ দিন

 (D) সম্প্রদায় গড়ে তুলুন, নিরাপত্তা চ্যাম্পিয়ন হোন।

 (ঙ) বোটনেট পরিষ্কার করা

 সাইবার নিরাপত্তার জন্য কি কি দক্ষতা প্রয়োজন

 (1) সমস্যা সমাধান

 (2) প্রযুক্তিগত যোগ্যতা

 (3) বিভিন্ন প্ল্যাটফর্ম জুড়ে নিরাপত্তার জ্ঞান

 (4) বিস্তারিত মনোযোগ

 (৫) যোগাযোগ দক্ষতা

 (6) মৌলিক কম্পিউটার ফরেনসিক দক্ষতা

 (7) শেখার ইচ্ছা

 (8) হ্যাকিং বোঝা

            হুমকিকে প্রত্যক্ষ, পরোক্ষ, আবৃত, শর্তসাপেক্ষে চারটি ভিন্ন শ্রেণীতে ভাগ করা যায়।  একটি সরাসরি হুমকি একটি নির্দিষ্ট লক্ষ্য চিহ্নিত করে এবং একটি সরল, স্পষ্ট এবং স্পষ্টভাবে বিতরণ করা হয়।

 সংস্কৃতি রাতারাতি গড়ে তোলা যায় না।  তারা এক সময়ে এক ধাপ নির্মিত হয়.

 যদিও এইগুলি মানুষের সংস্কৃতি গড়ে তোলার কিছু টিপস - কেন্দ্রীক নিরাপত্তা, এটি অবশ্যই করা থেকে বলা কঠিন।  আপনার প্রয়োজন ধারাবাহিকতা, নিষ্ঠা এবং সৃজনশীলতা।  কিন্তু তাই উচ্চ বাজি সঙ্গে, আপনি সত্যিই একটি পছন্দ আছে.

Cyber-Security -How To Achieve It (Ukrainian)

Please Like and Subscribe

Кібербезпека: як цього досягти

 Визначення: кібербезпека — це практика захисту критичних систем і конфіденційної інформації від цифрових атак.

 Складність системи безпеки, створена неякісними технологіями, і відсутність власного досвіду можуть збільшити ці витрати.

 Типи загроз кібербезпеці

 (1) Зловмисне програмне забезпечення

 (2) Емолет

 (3) Відмова в обслуговуванні

 (4) Людина посередині

 (5) Фішинг

 (6) Ін'єкція SQL

 (7) Атаки з паролем

 Після значного прогресу інформаційних технологій, кібербезпека є основною проблемою для користувачів мережі. Порушення кіберзлочин у кожному секторі, будь то роздрібна торгівля, охорона здоров’я, освіта, фінанси чи інші, поставили кібербезпеку в центр уваги, особливо в епоху Інтернету, в якій ми живемо.  Будь то малий, середній чи великий, державний чи приватний, навіть окремі особи живуть у постійному ризику кіберзлочинів.  Необхідно створити обізнаність серед організованого та неорганізованого сектора. Найбільш мінливим елементом кібербезпеки є «ЛЮДИНА».  Згідно з галузевими звітами, 95% порушень кібербезпеки спричинені людськими помилками і становлять близько 3,33 мільйона доларів США. Наш досвід показує, що якщо ми не вийдемо за рамки технологій і не почнемо боротися з людським фактором, ми не виграємо.  Потреба години – це зміни на перетині людей і безпеки.

 ЧАС ВСТАВИТИ ДЕЯКІ РЕЧІ У ПОРЯДОК

 Коли

 Що стосується InfoSec, то більшість організацій проповідують тріаду «люди, процеси та технології» як основу хорошої та ефективної безпеки.  Основна увага організації — це технології, за ними процеси, а потім люди, коли ми до них добираємося.  Для мене це принципове питання.  Люди є нашим найбільшим активом, і хоча іноді вони можуть становити загрозу інформаційній безпеці частіше, вони є невикористаними ресурсами з рішеннями для подолання цих загроз. Тому, на мій погляд, безпека, орієнтована на людей, — це майбутнє.  Технологія може завести нас лише так далеко – люди можуть змінити справжню зміну.  Побудова сильної культури безпеки – це відповідь.

 Організація повинна визнати, що культура є рушійною силою людської поведінки і, отже, стає двигуном розвитку організації.

 Як ви будуєте культуру безпеки?

 Людиноцентричний підхід до безпеки не означає подолання людської загрози.  Люди, орієнтовані на людину, означає, що люди стають центром усієї проблеми безпеки та визначаються способи, якими вони можуть вирішити ці проблеми, а не те, як вони сприяють їх вирішенню.

 (A) Безпека для всіх і кожного для безпеки.  Сильна культура безпеки може процвітати лише тоді, коли всі в організації згуртовані та беруть на себе відповідальність за безпеку.  Коли кожен володіє частиною рішення безпеки компанії та культури безпеки. І коли ця культура стає частиною основних цінностей компанії, її ДНК. Щоб досягти цієї культури «все в», безпеці необхідно надати належне значення, і  це має бути частиною вашого корпоративного маніфесту.  Ваші співробітники дивляться на речі, щоб зрозуміти, на чому вони повинні зосередитися.  Ваша керівна команда повинна повторювати на кожній платформі, від ратуші до засідань правління, що безпека не підлягає обговоренню

 (B) Слідкуйте за темпом: Організуйте регулярні програми інформування та семінари з безпеки.

 (C) Мотивуйте та навчайте своїх співробітників

 (D) Створюйте спільноти, створюйте чемпіонів з безпеки.

 (E) Чистка човнової мережі

 Які навички потрібні для кібербезпеки

 (1) Розв’язання проблеми

 (2) Технічні здібності

 (3) Знання безпеки на різних платформах

 (4) Увага до деталей

 (5) Комунікативні навички

 (6) Фундаментальні навички комп'ютерної криміналістичної експертизи

 (7) Бажання вчитися

 (8) Розуміння хакерства

            Загрозу можна класифікувати на чотири різні категорії: пряму, непряму, завуальовану, умовну.  Пряма загроза визначає конкретну ціль і доноситься в прямий, чіткий і явний спосіб.

 Культуру неможливо побудувати за одну ніч.  Вони будуються крок за кроком.

 Хоча це кілька порад щодо формування культури безпеки, орієнтованої на людей, це, безумовно, складніше сказати, ніж зробити.  Вам потрібна послідовність, відданість і творчість.  Але з такими високими ставками у вас справді є вибір.

Cyber Security -How To Achieve It (Bulgarian)

like and subscribe

Кибер сигурност: Как да го постигнем

 Определение: Киберсигурността е практиката за защита на критични системи и чувствителна информация от цифрови атаки.

 Сложността на системата за сигурност, създадена от отчайващи технологии, и липсата на вътрешен експертен опит могат да увеличат тези разходи.

 Видове заплахи за киберсигурност

 (1) Зловреден софтуер

 (2) Емолет

 (3) Отказ на услуга

 (4) Човек по средата

 (5) Фишинг

 (6)SQL инжекция

 (7) Атаки с парола

 След значителен напредък на информационните технологии, киберсигурността е основна грижа за нетизените. Развиващите се кибер нарушения във всеки сектор, било то търговия на дребно, здравеопазване, образование, финанси или други, поставиха киберсигурността в светлината на прожекторите, особено в интернет ерата, в която живеем.  Било то малък, среден или голям, публичен или частен, дори индивидът живее в постоянен риск от киберпрестъпления.  Необходимо е да се създаде осведоменост сред организирания и неорганизирания сектор. Най-нестабилният елемент на киберсигурността е "ЧОВЕКЪТ".  Според отчетите на индустрията, 95% от нарушенията на киберсигурността са основно причинени от човешка грешка, възлизат на около 3,33 милиона щатски долара. Нашият опит показва, че освен ако не преминем отвъд технологиите и не започнем да се занимаваме с човешкия елемент, ние не сме в ситуация на печалба.  Нуждата на часа е от промяна на пресечната точка на хората и сигурността.

 ВРЕМЕ ЗА НАСТРОЙКА НА НЯКОЛКО НЕЩА

 Кога

 Стигайки до InfoSec, повечето организации проповядват триадата „хора, процеси и технология“ като гръбнак за добра, ефективна сигурност.  Основният фокус на една организация е технологията, последвана от процесите, а след това хората, когато стигнем до тях.  За мен това е основният въпрос.  Хората са най-големите ни активи и макар че понякога те могат да представляват заплаха за информационната сигурност по-често, те са неизползваните ресурси с решенията за ограничаване на тези заплахи. Ето защо според мен Сигурността, ориентирана към хората, е бъдещето.  Технологията може да ни отведе само дотук - хората са тези, които могат да направят истинската разлика.  Изграждането на силна култура на сигурност е отговорът.

 Организацията трябва да признае, че културата е това, което движи човешкото поведение и следователно се превръща в двигател на организационния растеж.

 Как изграждате култура на сигурност?

 Подходът към сигурността, ориентиран към хората, не означава справяне с човешката заплаха.  Хората, ориентирани към хората, означава поставяне на хората в центъра на цялото предизвикателство за сигурността и идентифициране на начини, по които могат да решат тези проблеми, а не как те допринасят за тях.

 (A) Сигурност за всички и всеки за сигурност.  Силната култура на сигурност може да процъфтява само когато всички в организацията са съгласувани и поемат тежестта за сигурността.  Когато всеки притежава част от решението за сигурност на компанията и културата на сигурността.-и когато тази култура стане част от основните ценности на компанията, нейната ДНК.За да се постигне тази култура „всичко в“, сигурността трябва да й се даде дължимото значение и  трябва да бъде част от вашия корпоративен манифест.  Вашите служители разглеждат нещата, за да разберат върху какво трябва да се съсредоточат.  Вашият лидерски екип трябва да потвърди на всяка платформа, от кметствата до заседанията на заседанията, че сигурността не подлежи на договаряне

 (B) Бъдете в крак с темпото: Организирайте редовни програми за информираност и семинар за сигурност.

 (C)Мотивирайте и обучете служителите си

 (D) Изграждайте общности, имайте шампиони по сигурността.

 (E) Почистване на лодка

 Какви умения са необходими за киберсигурността

 (1) Решаване на проблеми

 (2) Техническа способност

 (3) Познаване на сигурността в различни платформени форми

 (4) Внимание към детайлите

 (5) Комуникационни умения

 (6) Основни компютърни криминалистични умения

 (7) Желание за учене

 (8) Разбиране на хакерството

            Заплахата може да бъде класифицирана в четири различни категории: пряка, непряка, забулена, условна.  Пряката заплаха идентифицира конкретна цел и се предава по директен, ясен и изричен начин.

 Културите не могат да бъдат изградени за една нощ.  Те се изграждат стъпка по стъпка.

 Въпреки че това са някои съвети за изграждане на култура на хората, ориентирана към сигурността, определено е по-трудно да се каже, отколкото да се направи.  Имате нужда от последователност, отдаденост и креативност.  Но с толкова високи залози, наистина ли имате избор.